Co najmniej 150 nowych funkcjonariuszy planuje przyjąć w tym roku Nadbużański Oddział Straży Granicznej. Służbę w formacji pełni obecnie ok. 3 tys. osób, do których należy przede wszystkim ochrona 467 km odcinka granicy z Białorusią i Ukrainą.
Rzecznik Nadbużańskiego Oddziału SG kpt. Dariusz Sienicki poinformował o trwającej rekrutacji do służby.
W 2023 roku planujemy przyjąć co najmniej 150 nowych funkcjonariuszy - przekazał rzecznik, podkreślając jednocześnie, że służba w Straży Granicznej to stabilne zatrudnienie i możliwość doskonalenia zawodowego oraz rozwijania swoich zainteresowań.
To także szerokie perspektywy rozwoju zawodowego, jak również możliwość wyboru specjalizacji, np. ekspert od fałszerstw dokumentów, specjalista ds. migracji, kontroler ruchu granicznego, technik kryminalistyczny, pirotechnik czy funkcjonariusz Zespołu Interwencji Specjalistycznych na lotnisku lub przewodnik psa służbowego - wyliczył kpt. Sienicki.
Nadbużański Oddział Straży Granicznej ochrania odcinek granicy państwowej o długości 467 km z Białorusią i Ukrainą. Służbę pełni tu około 3 tysięcy funkcjonariuszy i pracowników, którzy pracują w 20 placówkach: 7 na granicy z Białorusią, 11 na granicy z Ukrainą oraz 2 realizującymi zadania w głębi kraju.
Jak wyjaśnił rzecznik, do najważniejszych zadać Straży Granicznej należy przede wszystkim ochrona granicy państwowej, ale też kontrola ruchu granicznego, przeciwdziałanie nielegalnej migracji, wykrywanie przestępstw oraz ściganie ich sprawców.
Służbę w Straży Granicznej może pełnić osoba z obywatelstwem polskim, o nieposzlakowanej opinii, niekarana za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, a także posiadająca co najmniej średnie wykształcenie. Dla kandydatów nie ma górnych limitów wiekowych - dodał rzecznik.
Rekrutacja podzielona jest na dwa etapy. Podczas pierwszego przeprowadzana jest wstępna rozmowa kwalifikacyjna i testy psychologiczne. W drugim etapie kandydat przechodzi badanie psychologicznie oraz psychofizjologiczne, rozwiązuje testy z wiedzy ogólnej i wybranego języka obcego oraz przechodzi egzamin ze sprawności fizycznej i kolejną rozmowę kwalifikacyjną.
Wynagrodzenie funkcjonariusza mianowanego na stanowisko kursanta wynosi od 3290 do 3470 zł netto. Funkcjonariusz po zakończeniu szkolenia i uzyskaniu pozytywnego wyniku z egzaminów końcowych w zakresie szkoły podoficerskiej, mianowany jest na stanowisko młodszego asystenta lub kontrolera. Wtedy wynagrodzenie wynosi od 4310 do 4720 zł netto.
Dokumenty od kandydatów do służby w NOSG przyjmowane są w siedzibie oddziału w Chełmie, przy ul. Trubakowskiej 2. Więcej informacji pod nr tel. 82 568 50 92 lub 797 337 619 lub na stronie internetowej Nadbużańskiego Oddziału SG.
